Normativa sobre Igualdad y Violencia de GéneroDificultad: BásicaTemario
Según el artículo 25 bis.3 de la Ley 13/2007, mediante acuerdos con organizaciones empresariales y sindicales se impulsará la inclusión de la prevención de la violencia de género en sus planes de formación, especialmente de quienes negocien convenios colectivos y planes de igualdad, con especial atención a:
- El acoso laboral por cuestión de género.Respuesta correcta
- BLa brecha salarial entre mujeres y hombres.
- CLa conciliación de la vida familiar y laboral.
- DEl teletrabajo de las personas trabajadoras.
Explicación
El artículo 25 bis.3 prevé incluir en esos planes de formación «la materia correspondiente a la prevención y tratamiento de la violencia de género, con especial atención al acoso laboral por cuestión de género».
Referencia: Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de medidas de prevención y protección integral contra la violencia de género, art. 25 bis.3.
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- Según el artículo 5.a) de la Ley 13/2007, la Administración de la Junta fomentará estudios e investigaciones que permitan conocer la realidad de la violencia de género en todas sus manifestaciones, y velará para que en ellos:
- Conforme al artículo 5.a) de la Ley 13/2007, los estudios e investigaciones fomentados deben permitir conocer, entre otros aspectos de la violencia de género:
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- Conforme al artículo 5.c) de la Ley 13/2007, con la finalidad de conocer la situación real de la violencia de género, la Administración de la Junta:
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