La estructura salarial que deben negociar las entidades instrumentales según la disposición adicional vigésima séptima de la Ley 5/2023 debe contemplar al menos:
- AEl sueldo base y los trienios, con un incremento del dos por ciento.
- BEl complemento de destino y el específico, equiparados a los funcionarios.
- El sueldo y el complemento de puesto, sin modificar las retribuciones.Respuesta correcta
- DEl salario base y la productividad variable vinculada a objetivos.
Explicación
La DA 27.ª exige implantar, «sin modificación de las retribuciones, una estructura salarial al personal que contemple, al menos, los conceptos de sueldo y complemento de puesto».
Referencia: Ley 5/2023 de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía, disposición adicional vigésima séptima.
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Sobre esta pregunta
Esta pregunta de test pertenece a la materia «Función Pública», dentro del tema «Disposiciones adicionales». Forma parte de los tests de la oposición Junta de Andalucía. Se basa en la normativa: Ley 5/2023. Es la pregunta 76 de 119 que tenemos sobre este tema y su dificultad es avanzada. La respuesta correcta es la opción C: «El sueldo y el complemento de puesto, sin modificar las retribuciones.».
- Oposición
- Junta de Andalucía
- Materia
- Función Pública
- Artículo o apartado
- Disposición adicional vigésima séptima - Estructura salarial en las entidades instrumentales del sector público andaluz
- Dificultad
- Avanzada
- Origen
- Temario
- Posición en el tema
- Pregunta 76 de 119
- Última revisión
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