El personal laboral fijo puede seleccionarse por oposición, concurso-oposición o concurso de méritos, en los términos previstos en:
- ALa ley que autorice expresamente el concurso.
- BLa resolución anual de la Dirección General.
- CEl plan de ordenación de recursos humanos.
- El convenio colectivo que resulte de aplicación.Respuesta correcta
Explicación
El artículo 14.7 permite seleccionar al personal laboral fijo por oposición, concurso-oposición o concurso de valoración de méritos, en los términos del convenio colectivo aplicable.
Referencia: Decreto 51/2025, de 24 de febrero, por el que se regula la planificación y ordenación del empleo público, y el ingreso, promoción interna y provisión de puestos de trabajo del personal de la Administración General de la Junta de Andalucía, art. 14.7.
¿Crees que la respuesta correcta es otra?
Propón una alternativa y explica por qué. También puedes enviar propuestas sobre las respuestas incorrectas, por ejemplo si crees que alguna de las otras opciones también es válida o que está mal planteada. Nuestro equipo las revisará antes de publicarlas.
Sobre esta pregunta
Esta pregunta de test pertenece a la materia «Función Pública», dentro del tema «Título II - Selección de personal / Capítulo II - Sistemas de selección». Forma parte de los tests de la oposición Junta de Andalucía. Se basa en el artículo 14 de Decreto 51/2025. Es la pregunta 7 de 7 que tenemos sobre este tema y su dificultad es avanzada. La respuesta correcta es la opción D: «El convenio colectivo que resulte de aplicación.».
- Oposición
- Junta de Andalucía
- Materia
- Función Pública
- Artículo o apartado
- Artículo 14 - Sistemas selectivos
- Dificultad
- Avanzada
- Origen
- Temario
- Posición en el tema
- Pregunta 7 de 7
- Última revisión
Practica esta y miles de preguntas
Crea tu cuenta para responder tests cronometrados, corregir al instante y seguir tu progreso por tema.
Crear mi cuentaMás preguntas sobre el artículo 14
- Los procesos selectivos tendrán carácter abierto y garantizarán la libre concurrencia, sin perjuicio de:
- ¿Cuáles son los sistemas selectivos para personal funcionario de carrera y laboral fijo según el artículo 14.2?
- En el concurso-oposición, ¿qué peso mínimo debe tener la fase de oposición en la puntuación global?
- En el sistema de concurso-oposición, la fase de oposición:
- Para el personal funcionario de carrera, el sistema de concurso:
- Según el artículo 14.3, las pruebas de la oposición deben permitir: