Título III - Personal de agencias, contrato de gestión y ARE

Administración · 20 preguntas

1El personal de las agencias públicas empresariales se rige, conforme al artículo 70.1 de la Ley 9/2007 (redacción vigente), por el Derecho Laboral y por lo que le sea de aplicación en:
2La selección del personal de las agencias públicas empresariales, según el artículo 70.1 de la Ley 9/2007, se realiza mediante convocatoria pública en medios oficiales basada en los principios de:
3Es personal directivo de las agencias públicas empresariales, a tenor del artículo 70.2 de la Ley 9/2007, el que ocupa puestos determinados como tales en los estatutos en atención a:
4La determinación y modificación de las condiciones retributivas del personal directivo y del resto del personal de las APE, según el artículo 70.3 de la Ley 9/2007, requieren informe previo y favorable de:
5La actuación de las agencias de régimen especial, conforme al artículo 72.1 de la Ley 9/2007, se produce con arreglo al plan de acción anual y bajo la vigencia del pertinente:
6El contrato plurianual de gestión de las ARE, según el artículo 72.1.a) de la Ley 9/2007, ha de definir, entre otros extremos:
7Entre el contenido del contrato de gestión de las ARE, el artículo 72.1.b) de la Ley 9/2007 incluye los efectos asociados al grado de cumplimiento de objetivos en cuanto a responsabilidad de órganos ejecutivos y personal directivo, así como:
8Los demás extremos del contrato de gestión de las ARE, a tenor del artículo 72.1.c) de la Ley 9/2007, se establecen mediante orden conjunta de las Consejerías competentes en:
9La aprobación del contrato de gestión de las agencias de régimen especial corresponde, según el artículo 72.2 de la Ley 9/2007, a:
10En el seno de las agencias de régimen especial se creará, conforme al artículo 72.3 de la Ley 9/2007, una comisión de control cuya composición se determina en los estatutos y a la que corresponde informar sobre:
11El personal de las agencias de régimen especial, según el artículo 74.1 de la Ley 9/2007 (redacción vigente), podrá ser funcionario y personal sujeto a Derecho Laboral, y las funciones que impliquen ejercicio de autoridad serán desempeñadas por:
12Tras la modificación operada por la Ley 8/2025, el artículo 74.2.a) de la Ley 9/2007 permite que el órgano competente de la agencia de régimen especial apruebe de manera independiente la oferta o instrumento de planificación equivalente relativo a:
13En las agencias de régimen especial, conforme al artículo 74.2.b) de la Ley 9/2007, las convocatorias de selección de personal funcionario se efectuarán por la Consejería de adscripción y, excepcionalmente, por la propia agencia, previa autorización de:
14Las agencias de régimen especial seleccionarán a su personal laboral, según el artículo 74.2.b) de la Ley 9/2007, a través de:
15La cuantía de la masa salarial destinada al complemento de productividad o concepto equivalente del personal laboral de las ARE, a tenor del artículo 74.3 de la Ley 9/2007, estará vinculada al grado de cumplimiento de los objetivos fijados en:
16Al personal directivo de las agencias de régimen especial y al personal no sujeto a la normativa de función pública que corresponda, el artículo 74.4 de la Ley 9/2007 les aplica lo dispuesto en:
17En materia de personal, las agencias administrativas se alinean con el régimen de la Junta (art. 67.2), las APE se rigen por Derecho Laboral y EBEP (art. 70.1) y las ARE admiten funcionario y laboral, reservando el ejercicio de autoridad a:
18A diferencia del plan inicial de actuación de cuatro años del artículo 58, el instrumento específico de dirección de las ARE previsto en el artículo 72.1 es:
19Además del informe retributivo, el artículo 70.3 de la Ley 9/2007 impone a las Consejerías de Administración Pública y de Hacienda efectuar, con la periodicidad adecuada, controles específicos sobre:
20Los conceptos retributivos del personal funcionario de las ARE, según el artículo 74.3 de la Ley 9/2007, serán los de la normativa de función pública de la Junta y sus cuantías se determinarán en el marco del correspondiente: