Oposiciones de Personal de LimpiezaPRL y seguridad e higieneDificultad: MediaBanco de preguntas

¿Cuándo debe recibir formación preventiva un trabajador?

  1. ASolo al finalizar el contrato.
  2. BÚnicamente cuando ocurra un accidente.
  3. Al incorporarse al puesto y cuando cambien las funciones, los equipos o los riesgos.Respuesta correcta
  4. DUna sola vez durante toda su vida laboral.

Explicación

La formación preventiva debe impartirse al incorporarse al puesto y actualizarse cuando se produzcan cambios que puedan afectar a los riesgos, como modificaciones en las funciones, equipos o condiciones de trabajo.

¿Crees que la respuesta correcta es otra?

Propón una alternativa y explica por qué. También puedes enviar propuestas sobre las respuestas incorrectas, por ejemplo si crees que alguna de las otras opciones también es válida o que está mal planteada. Nuestro equipo las revisará antes de publicarlas.

¿Te ha sido útil?

Sobre esta pregunta

Esta pregunta de test pertenece a la materia «PRL y seguridad e higiene», dentro del tema «Derechos y obligaciones de trabajadores y empresa». Forma parte de los tests de la oposición Personal de Limpieza. Es la pregunta 17 de 25 que tenemos sobre este tema y su dificultad es media. La respuesta correcta es la opción C: «Al incorporarse al puesto y cuando cambien las funciones, los equipos o los riesgos.».

Materia
PRL y seguridad e higiene
Artículo o apartado
Formación preventiva
Dificultad
Media
Origen
Banco de preguntas
Posición en el tema
Pregunta 17 de 25
Última revisión

Practica esta y miles de preguntas

Crea tu cuenta para responder tests cronometrados, corregir al instante y seguir tu progreso por tema.

Crear mi cuenta

Más preguntas del mismo apartado

Más preguntas de este tema